NQT – NOS QUARTIERS ONT DU TALENT
NQT – Nos Quartiers ont du Talent est une association d’intérêt général qui œuvre pour l’égalité des chances dans l’accès à l’emploi des jeunes diplômés. Depuis 2006, elle propose un accompagnement gratuit, individualisé et de qualité, grâce à un dispositif de mentorat, permettant à de jeunes diplômés de niveau bac+3 minimum, âgés de moins de 30 ans, et issus de milieux modestes, d’être soutenus par des cadres expérimentés issus du monde de l’entreprise.
Mentorat pour l’insertion des jeunes diplômés
Descriptif de la solution
NQT – Nos Quartiers ont des Talents est une association nationale qui propose un accompagnement gratuit et individualisé pour les jeunes diplômés, via un dispositif de mentorat professionnel. Concrètement, chaque jeune accompagné bénéficie du soutien d’un mentor bénévole, cadre ou dirigeant d’entreprise, qui l’aide à construire un projet professionnel, à valoriser ses compétences, à préparer ses entretiens et à développer son réseau. En parallèle, NQT organise régulièrement des ateliers pratiques (CV, LinkedIn, simulation d’entretien, etc.) et facilite la mise en relation avec des recruteurs via des événements ou des partenariats.
Objectif de la solution
L’objectif de NQT est de favoriser l’insertion professionnelle des jeunes diplômés issus de milieux modestes ou résidant dans des quartiers prioritaires. En leur offrant un accompagnement de qualité et un accès privilégié au monde de l’entreprise, NQT entend lever les freins à l’emploi, lutter contre les inégalités d’accès et permettre à chaque jeune de décrocher un emploi à la hauteur de son potentiel et de sa qualification.